Wat houdt de functie in?

Jij bent zowel binnen als buiten onze organisatie het aanspreekpunt voor onze werving en selectie. Jouw voornaamste doel is het realiseren van de allerbeste match tussen organisatiebehoefte en de kennis, kwaliteiten, talenten en ambities van nieuwe medewerkers. Je bekleedt hierin de rol van vraagbaak, adviseur en gesprekspartner. Door jouw kennis en ervaring draag je bij aan de verdere groei en het realiseren van de doelstellingen van onze organisatie.

Welke werkzaamheden ga jij o.a. uitvoeren?

Het schrijven van vacatureteksten in samenwerking met team- en productmanagers en deze plaatsen op onze website en andere kanalen.
Onderzoeken waar onze doelgroep zich bevindt en welke kanalen we kunnen inzetten om hen te bereiken.
Je houdt je bezig met verschillende projecten die te maken hebben met de werving en selectie waaronder onze Employer Branding en het traineeship dat we vanaf 2022 aanbieden.
Het betrekken van externe recruiters wanneer gewenst en het onderhouden van contact met gedurende het recruitmentproces.
Enthousiasmeren van jongeren / studenten / stagiaires uit onze doelgroep.
Het continu meedenken over manieren om ons werving- & selectieproces te verbeteren.
Het bezoeken van beurzen / carrièredagen / scholen e.d.
Beantwoorden van sollicitaties en de opvolging en procedure hiervan bewaken.
Telefonische screeningsgesprekken.
Nieuwe manieren bedenken om naamsbekendheid te vergroten en potentiële kandidaten kennis te laten maken met DLV Advies.

Jouw profiel:

Je hebt minimaal mbo- werk- en -denkniveau.
Je bent beschikbaar voor circa 20 uur per week.
Je bent enthousiast en communicatief sterk.
Je bent ondernemend, vernieuwend en hebt durf en drive.
Je werkt gestructureerd, weet overzicht te bewaren en bent nauwkeurig.
Je kunt zowel zelfstandig als in een team werken.
Je hebt goede beheersing van de Nederlandse taal, in woord en geschrift.
Affiniteit met de agribusiness is een pré.

Interesse?

Solliciteer hier en stuur jouw motivatie en cv naar ons toe.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Tamara Coenen- van Heumen (Hoofd Personeelszaken), tel: 0413 33 68 00.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Browser not supported

DLV Advies

CORPORATE RECRUITER

Deze vacature is niet actief / verlopen.

DLV Advies

Vacature details